四评下大力气解决当前的用工荒问题

□刘之何

在群众工作站走访群众的时候，很多老人发自内心的“表扬”了党和政府，说是每个六十岁以上的老人每个月能够拿到七十元钱，从乾隆皇帝以来都没有过这样的好事。当然这个老人历史知识匮乏，以为乾隆是最古老的一个皇帝。不过，说起低保，看法就不一样了，其中有一种看法除了对一些不平等的现象表示不满意外，也有些人对于这种低保可能会养懒人表示担忧。

当然，低保作为一种救助制度，有它自身的一些规则，至于会不会带来一些负面作用，这个不是我这篇文章要考虑的问题。我倒是在想，我们能不能出台一些奖励劳动的政策，能不能让一些福利制度与鼓励劳动挂起钩来，这个倒是应该认真考虑的。

一些人不愿意出来劳动，可能有各种各样的原因，比如上篇评论说的观念问题也就是面子问题，但最根本的原因，就是待遇还不能够吸引人。对于企业来讲，由于成本等原因，他们不可能出更高的工资。在这样一个情况下，如果政府出台相关政策，对劳动者进行补助，这样或者能够吸引更多的人投身到这些劳动岗位上来。

经济发展最重要的一点，就是让所有的生产要素都能充分发挥作用。当资本要素不够活跃的时候，政府要创造条件，鼓励投资。当劳动的要素不够活跃的时候，政府要想办法鼓励劳动奖励劳动。在当前全国普遍出现用工荒的情况下，谁拥有更多的劳动力资源，谁就能够吸引更多的企业。谁能实现充分的生产要素的结合，调动更多的创造活力和力量,就能使社会财富更充分涌流。从这个意义上讲，政府更多地培训劳动、奖励劳动，就很有必要。

我们可以探索通过补贴和其他方式来提高待遇，让更多的人都能出来工作。我们的低保福利制度在实行救济的同时，也可以考虑要鼓励一切有劳动能力的人出来劳动，我们的福利制度不能养懒人，而是要鼓励有劳动能力的人出来劳动。有些工种可以采取政府补贴的方式，激励人们出来工作。同时，要鼓励企业提高员工待遇，吸引更多的人就业。